Hemos preparado una serie de tres (3) post sobre los negocios empresariales e inmobiliarios de los llamados sindicatos de clase. Era un reto desde que algún comentarista al referirnos al patrimonio inmobiliario del Semaf en Madrid nos dijo que por qué no investigábamos a otros sindicatos. Pues, aquí está la contestación: el entramado de sociedades de UGT y CCOO y de las participaciones que ambos tienen al alimón con grandes grupos: TELEFÓNICA, BBVA y empresas de seguros como el grupo ATLANTIS, que traemos en esta primera entrega.
Quién nos iba a decir que estos sindicatos "de clase" se iban a aliar y liar con grandes grupos, a los que en las manifestaciones del 1º de mayo ponen a caer de un burro. Da lo mismo que se trate de un gran grupo de comunicación y tecnología como Telefónica o con uno de los grandes bancos nacionales como el BBVA.
O, quien lo iba a decir con un gran grupo asegurador a través de empresas gestoras de los tan denostados fondos de pensiones, que vaya usted a saber si se trata de fondos llamados "buitres".
En este primer post informamos de los negocios en que UGT y CCOO participan al alimón. En los otros dos siguientes nos referiremos a las sociedades pertenecientes a cada sindicato, que no son pocas
Visto lo visto, cabe preguntarnos: ¿a qué se dedican las centrales sindicales?, ¿a defender los derechos de los trabajadores o a hacer negocios con los capitalistas?
Participaciones accionariales, activos y beneficio/año que UGT y CCOO comparten con grandes grupos empresariales
FONDITEL PENSIONES, Entidad Gestora de Fondos de Pensiones S.A.
TELEFÓNICA: 70%
UGT: 15%, 11.399.000, 1.018.000
CCOO: 15%, 11.399.000, 1.018.000
GESTIÓN DE PREVISIÓN Y PENSIONES, Entidad Gestora de Fondos de Pensiones S.A.
BBVA: 60%
UGT: 20%, 5.540.000, 853.000
CCOO: 20%, 5.540.000, 853.000
ATLANTIS VIDA, Cía de Seguros y Reaseguros
Grupo ATLANTIS: 90%
UGT: 5%, 4.765.000, 32.500
CCOO: 5%, 4.765.000, 32.500
ASP Correduría de Seguros
Grupo ATLANTIS: 80%
UGT: 20%, 210.500, 1.000
ASESORAMIENTO EN SEGUROS Y PREVISIÓN
Grupo ATLANTIS: 80%
UGT: 20%, 96.700, 30.000
ATLANTIS ASESORES
Grupo ATLANTIS: 80%
CCOO: 20%, 274.000, -36.700
ACTIVOS TOTAL UGT: 22.011.200 €
ACTIVOS TOTAL CCOO: 21.978.000 €
BENEFICIOS-AÑO UGT: 1.934.500 €
BENEFICIOS-AÑO CCOO: 1.866.800 €
(suma y seguirá con los datos correspondientes a cada una de las sociedades de cada sindicato)
______________________________________
Nota: 1) Los porcentajes representan la participación accionarial en la empresa correspondiente.
2) La siguiente cantidad representa el valor de los activos expresados en euros.
3) la tercera cifra se refiere a los beneficios/pérdidas anuales del ejercicio al que se refieren los
datos.
Fuente general: Registro Mercantil.
8 comentarios:
¿De donde han salido los dineros para crear estas sociedades?
¿De lo mucho que han trabajado sus líderes, cuadros y responsables?
¿O de la pasta que han distraído de la formación, los EREs y otras afanancias?
Por cierto, alguien nos puede decir cuál es el papel de los sindicatos en la Escuela de conducción de Renfe?
¿Y en Cetrén?
¿Y .... !!!!!!! ......?
¡¡Ahora si veo al FTF mas ecuanime en su informacion!!
Que conste que no soy del SEMAF
Lo que saldra dejara pequeña la anterior informacion
Yo ni veo mal esto ni lo del semaf con los pisos.Mientras sea legal y redunde en beneficio para los afiliados,pagando por supuesto todos los impuestos.Creo que FTF tiene un concepto muy arcaico de los sindicatos,atrás quedaron los años en que los sindicatos solo servían para defenderte ante magistratura.Hoy en día y como toda asociación de intereses en un mercado libre,y por supuesto con transparencia,porque no va a poder negociar?saludos
FTF no pone en tela de juicio la legalidad de que un sindicato posea patrimonio, cumpliendo con la legalidad tributaria y el resto de normativa. y éstas deben ser incompatibles
Lo que FTF dice es que no es la razón de ser de un sindicato hacer negocios, como cualquier otro agente privado, ya que no lo es.
Un sindicato es un órgano público institucional, que debe poseer el patrimonio necesario para poder llevar a cabo los fines propios: la defensa de los trabajadores.
Por otra parte, los sindicatos suelen ser malos gestores económicos, como se ha comprobado; PSV, EREs, Formación, etcétera.
Pero además, los sindicatos reciben subvenciones públicas de nuestros impuestos que deberían ser incompatibles con otras actividades de lucro. Si obtienen lucro por sus actividades económicas, entonce que lesretiren las subvenciones. O unas, u otras.
Muchísima gente recibe subvenciones públicas,y siguen haciendo sus negocios privados.por qué sólo se lo exigimos a los sindicatos?y los partidos,y los empresarios,y los bancos privados que rescatamos,y tantas ,tantas
Anónimo 23:50
Nuestra opinión es que ni los sindicatos, ni los partidos políticos deben recibir subvenciones y que la financiación debe ser de sus afiliados y si no llega, pues no llega. Tampoco somos partidarios que se hayan rescatado a Cajas, cuyas pérdidas las debían haber soportado sus accionistas, como ocurre cuando quiebra una empresa. Lo que pasa es que la inmensa mayoría de las CCAA eran públicas y sus accionistas todos nosotros.
Las subvenciones a estos organismos no son para actividades productivas, sino para mantener una burocracia y unos burócratas.
Las empresas producen riqueza, pagan salarios, exportan algunas, compran a otras, etc. El Estado, si tiene recursos para ello debe apoyarlas. Esta actividad está a años luz de la actividad sindical. Y visto lo visto .....
Un estado, independientemente de su ideología, no pude dar dinero a las empressas públicas para prestar servicios y a la vez a las empresas privadas para que no pierdan dinero, al final no funciona ni lo público, ni lo privado. Y alguno, con un poco de dignidad, se negaría a recibir dinero del gobierno para antener su independencia.Pero a algunos no les queda ya ni dignidad. un sindicato mantenido por el gobierno más que por la cuota de sus afiliados, nunca defenderá a sus afiliados por encima de los intereses del gobierno, aunque alguna vez desafíen al gobierno con una huelga general, convenientemente negociada.
Sres de FTF,para cuando un post sobre las organizaciones empresariales?les recuerdo que en la cárcel está Gerardo Diaz aferran,les suena?el que nos decía q había q trabajar más por menos.Que yo sepa ningún dirigente sindical está en la cárcel.Basta ya de demonizar a los sindicatos,claro q no lo hacen todo bien,quien no se equivoca.?
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